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Internationale de l'Education
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Etats-Unis: le Michigan adopte des projets de loi restreignant la négociation collective

Publié 18 décembre 2012 Mis à jour 11 janvier 2013
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La Chambre des représentants à majorité républicaine de l’Etat du Michigan a adopté, la semaine dernière, deux projets de loi baptisés à tort « right-to-work » (« droit au travail »), qui dispenseraient les travailleurs/euses de l’obligation de payer des cotisations au syndicat représentant leur secteur.

Adoptées en moins d’une semaine durant la session « lame duck» (session de fin de mandat) sans audience publique, les deux projets de loi contre les cotisations ont été promulguées par le gouverneur Rick Snyder, qui a fait fi des appels lancés par plus de 17.000 citoyen(ne)s du Michigan l’exhortant à réexaminer la décision.

Les opposants envisagent d’engager des recours juridictionnels et se sont engagés à renverser, par les urnes en 2014, la Chambre à majorité républicaine ainsi que le gouverneur Rick Snyder.

NEA: voix passées sous silence

« Le gouverneur Rick Snyder a délibérément ignoré la volonté de milliers de citoyens et citoyennes et a pris des mesures visant à passer sous silence les voix des travailleurs et des travailleuses d’un Etat généralement considéré comme le berceau du mouvement syndical moderne », a indiqué Dennis Van Roekel, Président de la National Education Association(NEA), affilié de l’IE.

Ces mesures législatives dans le Michigan toucheront les travailleurs/euses tant dans le secteur privé que public, à l’exception des agents de police et des pompiers. Selon les chiffres officiels, plus de 17 pour cent des travailleurs/euses dans le Michigan sont affilié(e)s à un syndicat.