Los afiliados de 11 países árabes participaron en la primera reunión de la Red de Mujeres Árabes de la IE (AWN) para emprender estrategias de empoderamiento destinadas a las profesoras y a aumentar su sindicalización en toda la región.
La reunión tuvo lugar del 9 al 10 de julio en Jordania y reunió a 44 participantes de 22 miembros afiliados a la IE.
Diferentes sesiones de trabajo permitieron a los/las miembros informar sobre el estatus de las profesoras en cada país. Los/las participantes compartieron información sobre los desafíos y los mejores métodos para mejorar el estatus de las mujeres árabes dentro de los sindicatos.
Alentando a las mujeres
Miembros de la AWN desarrollaron estrategias para alentar a que más mujeres en la región se afiliasen a los sindicatos. Igualmente, se establecieron medidas para fortalecer las estructuras sindicales y formar a mujeres sindicalistas al tiempo que se les ayuda a acceder a puestos de liderazgo y de toma de decisiones.
Se identificaron tres principales áreas de trabajo:
- crear un marco solidario para los sindicatos árabes sobre cuestiones que afectan a la mujer, incluida la promoción de una educación inclusiva de calidad pública sensible a la cuestión de género, enfocado hacia la educación de mujeres y niñas;
- proporcionar formación en habilidades técnicas y comunicativas a profesoras y mujeres sindicalistas;
- organizar reuniones sociales para concienciar a los sindicatos y aumentar las voces de las mujeres dentro de éstos por toda la región. Cada país diseñará dichas reuniones dependiendo de su contexto social y tradicional.
Igualdad de género
“Trabajar para conseguir una igualdad de género dentro de los sindicatos, educación y sociedad ha sido siempre un objetivo principal y una de las máximas prioridades de la IE”, expuso Haldis Holst, Secretaria General Adjunta de la IE. “Las redes de mujeres, que unen a tantas activistas alentadoras, tiene un tremendo potencial mundial para conseguir cambios sociales y democráticos”.
Holst explicó que el objetivo principal de la AWN será el de proporcionar a las profesoras de los países árabes apoyo y solidaridad por parte del sindicato para mejorar sus condiciones laborales y dentro de los propios sindicatos, a través de la cooperación entre éstos y la red de las mujeres.
La Resolución de la IE sobre Igualdad de Género, adoptada en 2011 en el Congreso Mundial, reconoce que las persistentes desigualdades de género continúan existiendo hoy en los sindicatos, en la educación y en la sociedad, a pesar de los acuerdos y estándares internacionales. Asimismo, señala que, y a pesar de los progresos, ningún país en el mundo ha alcanzado plenamente la igualdad de género, independientemente de la legislación vigente.